. Deux vagues de licenciements ont été faites en quelques mois malgré la dénonciation par le délégué syndical SUD, des magouilles de la direction dans le dos du groupe.

Le CE pro patron refusait de voir la réalité en face, et excluait les demandes de la section SUD de faire un droit d’alerte.

En février le Groupe Malherbe a eu confirmation de la politique désastreuse du directeur, celui fut mis en retraite forcé , l’un des chefs d’agence de Lyon a dû démissionner sur le champ.

A ce jour pour éponger la dette, effacer les avantages de certains , le groupe veut imposer une politique de restriction : baisse des salaires avec une prime basée sur la manipulation illégale du système Transics (ordinateur de bord). En cas de refus de cette manipulation frauduleuse la prime ne sera pas donnée.

220 salariés vont donc recevoir des avenants au contrat de travail, le CE commence à réagir tardivement après 14 ans d’inactivité.......

Nous dénonçons ces pratiques du groupe MALHERBE qui, comme les autres, fait du chantage à l’emploi en pleine crise.

Les salariés ont peur ; n’osent plus bouger.......après le passage du groupe BOLLORE nous sommes passés de 500 à 300 salariés, aujourd’hui avec MALHERBE, nous serons bientôt en dessous de 200.

Thierry ALTMEYER SUD transport Paca